Stages, Alternances & Premier Job

Junior Sales Manager (Commercial) - CDI - Full remote

Hi Interns •

Premier jobTélétravailExpire dans 2 jours

🔥 Nous recrutons ! 🚀 Junior Sales Executive – CDI (100% Remote) 🗓 Démarrage : As soon as possible.  ⏳ Deadline candidature : 17 Mars 2025 à 23:59.   Hi Interns est une plateforme carrière qui accompagne les étudiants dans leurs premiers pas professionnels. Notre mission : aider les étudiants à passer du monde académique au monde professionnel grâce à une combinaison unique de technologie, d’IA et d’accompagnement humain.   Avec plus de 10000 comptes étudiants créés, 2000 opportunités de stages disponibles et un lancement officiel en septembre 2025, nous accélérons notre croissance et recherchons un Sales Executive motivé pour rejoindre l’aventure. Tu veux jouer un rôle clé dans une startup EdTech en pleine croissance ? Tu crois qu’on peut transformer l’accès au monde pro pour les étudiants grâce à la tech, l’IA et l’accompagnement humain ? Ce job est pour toi. 🧭 Tes missions chez Hi Interns : En tant que Junior Sales Manager, tu seras rattaché(e) directement au CEO et tu feras partie de l'equipe Revenue (Sales & Marketing)  Tes missions seront:  🎯 Accompagner nos prospects Freemium vers l’offre Premium 📞 Relancer les prospects existants + Réserver des démos.  🎥 Animer des démos individuelles ou collectives 🎓 Participer à nos événements et jobfairs 🤝 Collaborer avec le marketing pour optimiser notre tunnel de conversion 📢 Remonter les feedbacks pour améliorer l’expérience utilisateur 🧠 Profil recherché : ✅ Tu sais convaincre, inspirer confiance, et gérer les objections ✅ Tu es ultra organisé(e) et orienté(e) résultats ✅ Tu n'as pas peur d'appeler les prospects (une grande partie de ton travail)  ✅ Tu es à l’aise à l’écrit, à l’oral, en visio comme en présentiel ✅ Tu vibres pour l’univers startup, l’EdTech et la réussite des jeunes 💼 Ce qu’on t’offre : 🔗 CDI 100% remote (sauf salons & events) 💰 Fixe + variable sur tes résultats 🚀 Une équipe ambitieuse, jeune et internationale 🌍 Un vrai impact sur l’insertion pro de milliers d’étudiants.

Assistant(e) Exécutif(ve) (Full remote)

hazemhamrouni.com •

Premier jobTélétravailExpire dans environ 7 heures

Hello!  Je recherche un(e) Assistant(e) Exécutif(ve) organisé(e), autonome et rigoureux(se) pour m’accompagner dans la gestion et l’organisation de plusieurs projets entrepreneuriaux. Le rôle consiste à soutenir les opérations quotidiennes, structurer l’information, effectuer des recherches et faciliter l’exécution de différentes initiatives. Vous travaillerez directement avec moi sur plusieurs projets opérant entre l’Europe, l’Afrique et le Moyen-Orient, dans les domaines des startups, du consulting et de l’éducation digitale. Le poste peut être à temps plein ou à temps partiel, selon vos disponibilités. Missions Recherche & préparation stratégique Effectuer des recherches sur des entreprises, startups, incubateurs et partenaires potentiels Construire et maintenir des listes de prospects et de partenaires Réaliser du scraping et de l’enrichissement de données Préparer des bases de données structurées pour la prospection et les collaborations Organisation & opérations M’aider à organiser mon agenda et mes priorités Structurer et maintenir des documents et bases de données Assister dans la gestion de certaines tâches opérationnelles Participer à l’organisation de déplacements ou de logistique (HomeExchange, Leboncoin, etc.) Support contenu & communication Préparer des brouillons pour une newsletter hebdomadaire Mettre en forme et programmer des publications sur les réseaux sociaux Organiser les contenus et ressources utilisés dans mes différents projets Je cherche également une personne passionnée par l’entrepreneuriat, le sales et le marketing, curieuse de comprendre comment se développent les projets, comment on trouve des clients et comment on construit une stratégie de croissance. Je recherche une personne : Très organisée et attentive aux détails À l’aise avec la recherche en ligne et les outils numériques Autonome, proactive et structurée Curieuse de l’univers des startups et de l’entrepreneuriat Capable de travailler à distance avec une communication claire La maîtrise de l’anglais et le français est requise. Organisation du travail Poste 100 % remote Temps plein ou temps partiel, selon votre préférence La rémunération dépendra de votre expérience et de votre disponibilité. Pour postuler, veuillez remplir le formulaire de candidature.  Deadline de candidature : Dimanche 15/03/2026 à 23:59

Alternance en cabinet comptable - F/H

bdo france • Paris

AlternanceHybrideentre 784€ et 1823€ par mois + plan d’épargne entreprise, intéressement et participationExpire dans 12 jours

Cinquième réseau mondial d’audit, de conseil et d’expertise comptable, BDO accompagne le développement de ses clients, de la start-up aux grands comptes, en France et à l’international. Bien plus qu’un cabinet, BDO est une entreprise à mission: nous prenons des engagements forts pour faire grandir professionnellement nos collaborateurs, dans un environnement et des valeurs qui ont du sens. Nous recrutons constamment pour soutenir notre croissance; rejoignez-nous ! Quel sera votre rôle chez BDO ? Au sein du bureau de Lyon, avec le soutien de votre référent et de votre équipe, vous suivrez un parcours professionnel sur un ou deux ans, à travers lequel vous apprendrez progressivement votre futur métier en travaillant pour des clients de secteurs et de tailles diversifiés. À l’issue de votre alternance, vous serez prêts à poursuivre l’aventure chez BDO ! Dans un secteur où les évolutions de la réglementation et des solutions technologiques sont importantes, vous bénéficierez tout au long de l’année de formations sur les actualités comptables, fiscales, ainsi que sur nos outils. Chez BDO, vous serez encouragé à dépasser le cadre, à prendre des responsabilités et à créer un impact réel pour vos clients. Vous grandirez professionnellement en travaillant au sein d’une équipe pluridisciplinaire, qui reconnaît vos forces, valorise vos idées et amplifie votre impact. Au quotidien, vous travaillerez dans un bureau d’une quarantaine de personnes. Les qualités recherchées pour le poste : Vous cherchez l’environnement idéal pour votre apprentissage Master CCA (ou équivalent), DSCG ou DCG. Au-delà des compétences, nous recherchons des professionnels déterminés, authentiques et avec un fort esprit d’équipe. Pourquoi rejoindre BDO Trouver votre place dans une équipe à taille humaine : nos collaborateurs, en relation directe avec leurs associés et leurs clients, sont responsabilisés dans leur travail et montent rapidement en compétences. Construire un projet professionnel qui vous ressemble : parcours d’intégration et de formation personnalisé, opportunités d’évolution de carrière rapide, mobilité géographique ou interne, accompagnement dans la préparation aux diplômes professionnels (DEC, CAFCAC)… Bénéficier d’un package salarial intéressant : entre 784€ et 1823€ par mois + plan d’épargne entreprise, intéressement et participation tickets restaurant (60% de part employeur), mutuelle avantageuse pour les salariés et leur famille prise en charge à 75% par BDO, 150€ de forfait mobilités durables, remboursement de 50% de l’abonnement aux transports en commun, prime de cooptation… Donner du sens à votre métier : en tant qu’entreprise à mission, notre raison d’être va au-delà des chiffres. Nous cherchons à guider nos clients vers une croissance durable et éthique. Evoluer dans un environnement qui favorise votre bien-être au travail: votre bien-être au travail — plusieurs jours hebdomadaires de télétravail, tarifs préférentiels sur des activités sportives avec EGYM Wellpass, places en crèche, +10 jours de congés pour les proches aidants, un jour de bénévolat annuel, aménagements pour les réservistes de la garde nationale, promotion de la diversité et de l’inclusion, programme santé dédié pour les salariés RQTH. BDO est certifié HappyIndex@AtWork par ChooseMyCompany et lauréat du palmarès 2026 des meilleurs cabinets d’expertise comptable réalisé par Le Point. Le processus de recrutement Un test immersif à effectuer pour évaluer vos softskills propres à votre métier. Un échange en visio avec Lorenne, chargée de recrutement. Et enfin une rencontre au sein de nos locaux avec Fares et Benoît, associés BDO. Rejoignez un cabinet engagé, qui allie excellence professionnelle, responsabilité sociale et environnementale ! Envie d’en savoir plus sur BDO ? Plongez dans le quotidien de nos collaborateurs à travers le podcast Ma Mission Pref’, à retrouver sur toutes les plateformes d’écoute. Ecoutez notamment l’épisode de Corinne, collaboratrice comptable. Découvrez également le témoignage de Manuella en vidéo : Ma Mission Pref’ (lien disponible). Ma Mission Pref’ : https://recrutement.bdo.fr/pages/podcast-ma-mission-pref-598c06b6-6e56-443a-bba5-a00055ec0458 Épisode de Corinne: https://youtu.be/3qEsYIFTdt0 Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Assistant RH en alternance H/F

Elis • Villiers-le-Bel

AlternancePrésentiel20K €Expire dans 12 jours

Ne venez pas chez Elis si vous n’aimez pas le contact humain. Toutefois, si vous recherchez un poste polyvalent et de proximité, nous vous attendons. Chez Elis, nos assistants RH apportent un véritable soutien opérationnel et bénéficient du soutien d’un RRH régional et d’experts fonctionnels. Vous assurez l’intégralité de la gestion administrative et la paie des collaborateurs de l’établissement, du contrat jusqu’au départ du salarié. Vous organisez et mettez en œuvre les recrutements et l’intégration des populations non-cadre. Vous êtes à l’écoute des questions des salariés et apportez un conseil adapté aux managers. Vous veillez au respect des processus de l’entreprise ainsi qu’aux obligations légales. Vous participez à la construction du plan de formation et en assurez la gestion administrative. Vous participez à l’organisation de l’ensemble des événements de la vie du centre et veillez au bon climat social. Vous assurez le suivi des indicateurs RH et des tableaux de bord. Des missions variées, une formation de qualité et une équipe solidaire, cela vous tente ? Oui ? Alors c’est par ici. Une période d’intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier. Un accompagnement en formation. Une prime d’ancienneté et une prime vacances après 1 an en poste. Après 3 mois d’ancienneté, un intéressement et de la participation et un plan d’épargne salariale. Et beaucoup d’autres avantages : restaurant d’entreprise, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations…), mutuelle d’entreprise. Votre parcours candidat, si votre candidature est retenue : un contact RH, un ou deux entretiens avec le manager et un entretien RH.

Alternance - Conseiller(ère) en Assurance - Strasbourg

Matmut •

AlternancePrésentielNon spécifiéExpire dans 14 jours

En recherche d’une alternance pour la rentrée 2026 ? À la Matmut, nous n’exerçons pas seulement un métier. Pour nous, sens et ambition sont indissociables. Nous rendons l’assurance accessible et équitable grâce à notre modèle mutualiste. Responsabilité, proximité et efficacité nous guident au quotidien pour satisfaire nos clients sociétaires. C’est aussi ce qui t’anime ? Pas juste un quotidien ! Grâce à un tutorat de proximité et à un environnement de travail favorisant l’esprit d’équipe, Tu accueilles, conseilles les sociétaires et prospects et assures la promotion et la vente de l’ensemble de la gamme des produits et services du Groupe. Tu souhaites développer ton sens commercial, apprendre à détecter les besoins d’un client, le conseiller, le satisfaire, et de ce fait, le fidéliser. Tu souhaites te réaliser au sein d’un grand groupe mutualiste responsable, privilégiant la proximité et la recherche de l’excellence dans la relation client : contacte-nous ! Pas juste un métier ! Rejoins un employeur mutualiste, engagé, proche de ses clients sociétaires et de ses collaborateurs. Pour répondre aux besoins de nos 4,5 millions de clients sociétaires et 6 500 collaborateurs, nous nous adaptons chaque jour aux évolutions de la société. Groupe complet d’assurance, les valeurs mutualistes sont à la base de notre fonctionnement. Notre modèle, sans actionnaire, fait partie de notre ADN depuis plus de 60 ans. Avec nos 480 agences partout en France, nous restons proches de nos clients sociétaires qui contribuent à la prise de décisions et à notre stratégie de développement. Nous agissons pour que la société soit plus solidaire, plus inclusive et plus active face aux changements climatiques. « Nous assurons, nous accompagnons, nous protégeons, nous nous engageons pour aider chacun à construire et rêver demain. » C’est notre Raison d’être, notre raison d’agir au quotidien. Pas juste un salaire ! Travailler chez nous, c’est aussi bénéficier d’avantages qui favorisent ton épanouissement : Matmut Académie (formations et parcours professionnels) Intéressement et participation aux résultats Mutuelle santé à 4 € par mois Remboursement des frais de transport public à hauteur de 75 % Comité Social et Économique (CSE) proposant de nombreux avantages

Alternance - Développeur de Cas d'Usages Digitaux / IA F/H

Framatome • Lyon

AlternancePrésentiel1,4K à 1,6K € par mois Expire dans 12 jours

Au sein du Département Performance des Projets de Maintenance, vous participerez à la conception et au développement de solutions digitales et d'intelligence artificielle pour améliorer la performance, la sûreté, la qualité et la compétitivité des activités de la Business Line IBS Maintenance. Vous interviendrez sur l'ensemble du cycle projet, depuis l'idéation jusqu'au déploiement opérationnel, en coordination avec les équipes métiers, les experts techniques et les équipes data/IT. Vos missions principales: Concevoir, développer et industrialiser des solutions digitales et d'intelligence artificielle destinées à améliorer la performance, la sûreté, la qualité et la compétitivité des activités de services sur la Business Line IBS Maintenance. Développer des applications métiers (web/mobile/desktop) pour les opérations de maintenance. Concevoir et entraîner des modèles IA (vision, NLP, prédiction, optimisation…) adaptés aux besoins du terrain. Intégrer les solutions dans l'écosystème numérique Framatome (API, data platforms, systèmes industriels). Garantir la robustesse, la cybersécurité et la maintenabilité des solutions. Co-construire avec les chefs de projet et l'ingénierie interne en animant des ateliers, en étant force de proposition pour identifier de nouveaux cas d'usage et en traduisant les besoins opérationnels en spécifications techniques. Être support au déploiement opérationnel en accompagnant les équipes dans l'adoption des outils développés, en assurant la formation des utilisateurs, en apportant un support au déploiement terrain sur sites nucléaires (selon contraintes et besoins). Des déplacements occasionnels sur le site de Chalon ou sur des sites clients et partenaires pourront être nécessaires.

Alternance - Assistant Support Marketing et Communication F/H

Framatome • Lyon

AlternancePrésentiel1,4K à 1,6K € par moisExpire dans 12 jours

Framatome est un acteur international majeur de la filière nucléaire, reconnu pour ses solutions innovantes et ses technologies à forte valeur ajoutée pour la conception, la construction, la maintenance et le développement du parc nucléaire mondial. L’entreprise conçoit et fabrique des composants, du combustible et offre une gamme complète de services destinés aux réacteurs. La BU Base Installée (IB) développe des produits, services et solutions intégrées (maintenance, modernisation, augmentation de puissance et extension de durée de vie des centrales) pour les parcs nucléaires existants et futurs des clients. Au sein de la business line maintenance IBS, vous assurerez le rôle d’Assistant(e) Marketing & Communication et contribuerez au rayonnement de la BU auprès des équipes internes et des clients. Vos missions: Créer de nouveaux contenus et mettre à jour l’intranet de la Business Line Améliorer les supports de communication existants, internes et externes Mettre à jour les fiches produits et définir des outils digitaux pour leur promotion (mise à jour du portfolio) Réaliser des vidéos de promotion des métiers et activités de la Business Line Augmenter la visibilité en ligne de la BU et définir des stratégies marketing et communication pour promouvoir les produits digitaux développés Des déplacements ponctuels sur le site de Chalon-sur-Saône et sur d’autres sites en France pour des salons ou événements professionnels sont à prévoir.

Alternance - Planificateur Projet F/H

Framatome • Lyon

AlternancePrésentiel1,4K à 1,6K € par moisExpire dans 12 jours

Rattaché(e) à la Direction de la Performance Projet (IBSP-F), vous rejoignez la cellule planification et travaillez en collaboration étroite avec le référent de la cellule. Vos missions incluent: Aider à établir, adapter et mettre à jour le planning du projet ou de la section, en intégrant les contraintes clients. Participer aux réunions d'échange avec les différentes interfaces des sections ou projets. Suivre les indicateurs et la tenue des jalons, alerter en cas d'écarts et contribuer à la définition du plan de rattrapage. Être en support de l'organisation de l'équipe planification et capitaliser sur les méthodes et outils existants. Vous serez accompagné(e) par le référent de la cellule planification afin de faciliter votre prise de poste et la réussite de vos missions.

Alternance - Ingénieur Cybersécurité F/H

Framatome • Lyon

AlternancePrésentielExpire dans 12 jours

Dans ce cadre, vos missions seront : Appui au RSSI métier de la Business Unit, à savoir le suivi des actions et le pilotage du tableau de bord Cyber et du budget de la Business Unit. Appui sur la campagne de sensibilisation cyber, suivi des actions correctives et mise en place des actions préventives sur le périmètre de la Business Unit. Pilotage de projets techniques sous la supervision du RSSI. Mise en place des standards et revue de la performance du domaine SSI, ainsi que l’analyse des risques et le contrôle interne Cyber/PDCA.

Trading & Sales — Graduate / Junior Hire

Colombus Capital The Infinite Trust •

Premier jobHybrideExpire dans environ 1 mois

Role & Responsibilities: Follow and analyze global FX & capital markets to support trading decisions. Support clients with trade execution and daily market operations while strengthening commercial relationships. Prepare clear, structured market insights and participate in developing new commercial opportunities and ideas. Candidate Profile & Eligibility: Recent graduates (explicitly mentioned alongside final-year students) with a strong background in finance are invited to apply. Targeted alumni networks/schools referenced: TBS, IHEC, MSB, INSAT, ENIT, Dauphine — indicating preference for candidates from these institutions. Candidates should be sharp, people-oriented, disciplined, and thrive in fast-moving environments. What You Will Gain & How to Apply: Opportunity to grow in a high-impact finance environment with direct client interaction and market-facing responsibilities. Practical exposure to FX, capital markets, order execution, market insights production and commercial development. To apply, send your CV and relevant documents to the contact below; Colombus Capital encourages applicants to “Apply now and start your journey in the world of high-impact finance.” 📧 Pour postuler: contact@colombus-capital.com

Trading & Sales — End-of-Study Internship (Stage / PFE)

Colombus Capital The Infinite Trust •

StageRémunéréHybride3-6 moisExpire dans environ 1 mois

Role & Responsibilities: Follow and analyze global FX & capital markets on a day-to-day basis. Support clients with trade execution and daily market operations. Prepare clear, structured market insights for partners and contribute to market commentary. Play an active role in developing new commercial opportunities and ideas. Candidate Profile & Eligibility: Final-year students looking for an end-of-study internship (stage / PFE) are explicitly encouraged to apply. Candidates with a strong background in finance and a mindset built on “Excellence or nothing.” Preferred schools mentioned: TBS, IHEC, MSB, INSAT, ENIT, Dauphine (indicative of the target profile). What You Will Gain & How to Apply: Experience working in fast-moving financial markets with client-facing responsibilities in trading and sales. Hands-on exposure to FX, capital markets, order execution workflows and commercial relationship management. To apply, send your application to the address below including your CV and cover letter; Colombus Capital invites early applicants to “Apply now and start your journey in the world of high-impact finance.” 📧 Pour postuler: contact@colombus-capital.com

Stage Pré-embauche Rémunéré - Commercial Junior

Talent Hunter Ma •

StageHybride3 moisExpire dans 28 jours

Stagiaire Commercial(H) – Création de LLC USA & Payment Gateways (E-commerce / Dropshipping) Nous recherchons un(e) stagiaire commercial ambitieux pour prospecter et vendre nos services de création de sociétés LLC aux USA et d’ouverture de passerelles de paiement pour e-commerce et dropshipping. Ce stage offre une réelle opportunité d’évolution vers un poste confirmé avec commissions selon performance. Missions principales Prospecter des entrepreneurs e-commerce et dropshipping Présenter nos services et suivre les prospects jusqu’au closing Expliquer les étapes de création d’une LLC et gérer le suivi administratif Atteindre les objectifs commerciaux mensuels Profil recherché Formation en commerce, gestion ou marketing Une première expérience (stage ou emploi) dans un poste commercial est souhaitée et sera fortement appréciée Intérêt pour l’e-commerce et dropshipping Bonnes capacités de communication et persuasion Sérieux(se), discipliné(e) et motivé(e) par les résultats et commissions Connaissance des business models e-commerce USA est un grand atout Ce que nous offrons Salaire : 1 500 DH / mois (3 premiers mois) Après confirmation : 3 500 DH / mois, Avec un contrat ANAPEC Bonus attractifs jusqu’à 30 000 DH Type de contrat : Stage pré-embauche Formation interne complète et évolution rapide vers un poste confirmé Lieu Casablanca, Bd Abdelmoumne

Assistant RH et Administration du Personnel (H/F)

Agh Data Agency Holding SA •

StageHybride3 moisExpire dans 27 jours

Assistant RH et Administration du Personnel (H/F) - Stage Vous préparez un diplôme en Ressources Humaines, Droit Social ou Gestion et vous souhaitez découvrir le fonctionnement d'une entreprise tech innovante ? Nous recherchons un(e) stagiaire Assistant RH pour accompagner notre équipe dans la gestion quotidienne des ressources humaines. Vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de vie du collaborateur : recrutement, administration du personnel, onboarding et événementiel interne. Ce stage offre une vision 360° de la fonction RH dans un environnement dynamique et bienveillant. Vos missions Recrutement Participer à la diffusion des offres de stage et d'alternance sur les plateformes d'emploi. Assurer le tri des CV et la présélection des candidatures. Planifier et organiser les entretiens avec les responsables concernés. Administration du personnel Gérer l'intégration administrative des nouveaux arrivants (onboarding : constitution des dossiers, établissement des conventions de stage). Contribuer à la mise à jour et à la fiabilisation des bases de données RH et des dossiers du personnel. Se familiariser avec les outils SIRH et les processus de gestion administrative. Expérience collaborateur et événementiel Participer à l'organisation d'événements internes (team buildings, temps forts de la vie d'entreprise). Proposer des idées pour améliorer la communication interne et le bien-être des équipes. Profil recherché Formation : Étudiant(e) en Licence ou Master RH, Droit Social, Gestion des ressources humaines ou équivalent. Compétences techniques : Maîtrise des outils bureautiques (Google Workspace / Microsoft Office). Connaissances de base en droit du travail (appréciées). Une première expérience ou connaissance d'un outil ATS (Applicant Tracking System) est un plus. Qualités personnelles : Sens aigu de la confidentialité et discrétion absolue. Rigueur et organisation dans la gestion des tâches administratives. Excellent relationnel et aisance à communiquer. Esprit d'équipe et envie d'apprendre. Pourquoi nous rejoindre ? Polyvalence : Vous toucherez à tous les aspects des RH dans une entreprise en croissance. Environnement stimulant : Immersion dans une équipe tech innovante, avec des méthodes de travail modernes. Autonomie encadrée : Vous serez accompagné(e) tout en ayant des responsabilités concrètes. Perspectives : Possibilité de poursuivre sur un poste d'Assistant RH Junior à l'issue du stage (selon performances) ou attestation de stage valorisante. Comment postuler ? Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation optionnelle) à : Nous étudions toutes les candidatures avec attention et nous nous engageons à répondre dans les meilleurs délais. Type de contrat : Stage Durée : 3 mois Lieu : Télétravail total (Remote) Date de début : Flexible / Dès que possible

Stage PFE - Traffic Manager / Media Buyer (Marketing Digital)

Fgmed •

StageHybride4-6 moisExpire dans 28 jours

FGMED est une entreprise marocaine spécialisée dans la distribution de compléments alimentaires naturels et de dispositifs médicaux au Maroc et en Afrique (Angola, Mali, Sénégal, Gabon, Congo). Dans le cadre de notre développement digital, nous recherchons un(e) stagiaire PFE passionné(e) par le marketing digital et l'achat média pour rejoindre notre équipe à Casablanca. Missions : Créer et gérer des campagnes Meta Ads (Facebook / Instagram) sur plusieurs marchés africains Analyser les performances quotidiennes : coût par lead (CPL), taux de clics (CTR) et taux de conversion Tester différents angles créatifs, audiences et placements Installer et configurer le Meta Pixel et les événements de conversion sur nos sites Collaborer avec l'équipe technique pour automatiser les workflows marketing (outils d'IA, n8n) Créer et optimiser des landing pages et des formulaires de commande sur WordPress Profil recherché : Étudiant(e) en marketing digital, commerce, communication ou école de commerce (Bac+3 à Bac+5) Passionné(e) par la publicité en ligne et le marketing digital Connaissance du Facebook Ads Manager, même au niveau débutant Capacité d'apprentissage rapide et autonomie Maîtrise du français; l'anglais et le portugais sont des atouts Ce que nous offrons : Formation complète sur Meta Ads, le SEO, l'automatisation marketing et les outils d'IA Travail sur des marchés réels dans plus de cinq pays africains Environnement startup dynamique avec un accès direct à la direction Possibilité d'embauche à l'issue du stage selon les performances

Conseiller Commercial - Stage Rémunéré

Nearya express •

StageHybride3 moisExpire dans 28 jours

Offre de Stage Rémunéré – Conseiller Commercial (H/F) Nous recherchons un(e) stagiaire conseiller commercial motivé(e) pour rejoindre notre équipe et participer activement au développement de nos activités commerciales. Missions principales Prospecter et identifier de nouveaux clients Présenter nos produits/services aux prospects Assurer l’accompagnement et le suivi des clients Gérer le service après-vente Fidéliser les clients et développer une relation commerciale durable Profil recherché Étudiant(e) ou jeune diplômé(e) en commerce, gestion ou domaine similaire Bon sens de la communication et du relationnel Motivation, dynamisme et esprit commercial Capacité à convaincre et à négocier Conditions Stage rémunéré Commissions attractives sur les ventes réalisées Formation et accompagnement assurés Possibilité de recrutement à la fin du stage selon l’atteinte des objectifs fixés et la motivation démontrée Lieu : Casablanca Durée du stage : 3 mois Si vous êtes motivé(e) et souhaitez développer vos compétences commerciales, envoyez votre CV. Type d'emploi : Temps plein, Stage, Apprentissage / Alternance Durée du contrat : 3 mois Rémunération : 1.000,00DH à 2.500,00DH par mois

Stagiaire Achats ( H/F ) - Stage Rémunéré

Armonia facilities •

StageHybride3-6 moisExpire dans 28 jours

Nous souhaitons renforcer l’équipe d’achats avec deux stagiaires motivé(e)s pour rejoindre notre département Achats. Durée : 3 à 6 mois. Stage rémunéré. Missions principales Mettre en place et structurer une base fournisseurs Participer à la recherche et à la sélection de fournisseurs Évaluer les offres et analyser les devis ainsi que les propositions commerciales Assurer la gestion de la relation fournisseurs Suivre les approvisionnements et la logistique (délais de livraison, suivi des commandes…) Contribuer à l’amélioration continue des procédures internes Profil recherché Bac +2 / Bac +3 (Achats, Gestion, Logistique, Commerce ou équivalent) Bon sens de l’organisation et esprit d’analyse Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe Maîtrise des outils bureautiques (Excel, etc.) Type d'emploi : Stage

Stage Développeur Odoo (100% Distanciel)

Agh Data Agency Holding SA •

StageHybride2-3 moisExpire dans 28 jours

Stage Développeur Odoo Nous recherchons un stagiaire Développeur Odoo motivé pour rejoindre notre équipe technique. Le stagiaire participera activement au développement, à la personnalisation et à l’intégration de modules au sein de notre système ERP Odoo. Ce stage constitue une excellente opportunité d’acquérir une expérience pratique dans le développement d’applications d’entreprise et de se familiariser avec l’architecture technique d’Odoo. Missions Développer de nouveaux modules et fonctionnalités Odoo en Python selon les besoins fonctionnels. Maintenir, corriger et optimiser les modules existants. Participer à la collecte et à l’analyse des besoins des utilisateurs pour la personnalisation de l’ERP. Réaliser des tests unitaires et d’intégration pour garantir la qualité des développements. Rédiger et maintenir la documentation technique des modules développés. Contribuer à l’amélioration continue des processus métier via l’ERP Odoo. Profil recherché Étudiant(e) ou diplômé(e) en Informatique, Génie Logiciel ou domaine équivalent. Fort intérêt pour le développement d’applications d’entreprise et les systèmes ERP. Capacité à apprendre rapidement et à travailler en équipe. Compétences Compétences techniques Bonne connaissance du langage Python. Connaissances de base en bases de données (idéalement PostgreSQL). Compréhension du fonctionnement des systèmes ERP (une connaissance d’Odoo est un plus). Notions de Git pour le contrôle de version. Compétences personnelles Rigueur et sens de l’organisation. Autonomie et capacité à résoudre des problèmes techniques. Bonnes capacités de communication et esprit d’équipe. Outils et technologies Odoo Python PostgreSQL Git IDE (PyCharm, VS Code) Type de contrat Stage de 2 à 3 mois. Type d'emploi : Stage, Apprentissage / Alternance Avantages Expérience pratique dans le développement ERP. Encadrement par une équipe technique expérimentée. Possibilité d’évolution après le stage. Perspectives après le stage Une attestation de stage, ou Une opportunité d’embauche en tant que Développeur Odoo Junior, selon les performances et les besoins de l’entreprise.

Stagiaire Graphiste (Pré-embauche)

Groupe Africancy •

StageHybride3 moisExpire dans 28 jours

Dans le cadre du développement de nos activités de communication et marketing digital, nous recherchons un stagiaire créatif et motivé maîtrisant les outils de la suite Adobe pour rejoindre notre équipe. Le stagiaire participera à la création de contenus visuels et audiovisuels destinés à nos supports de communication (réseaux sociaux, campagnes marketing, supports de formation, etc.). Missions principales Création de visuels pour les réseaux sociaux et supports marketing Conception de supports graphiques (brochures, flyers, présentations) Montage et édition de vidéos promotionnelles Création de contenus animés et motion design Participation à la stratégie visuelle et digitale de l’entreprise Compétences requises Maîtrise des outils Adobe: Adobe InDesign Adobe Photoshop Adobe Illustrator Adobe After Effects Adobe Premiere Pro Profil recherché Formation en design graphique, communication visuelle ou multimédia Créatif(ve), rigoureux(se) et force de proposition Bonne sensibilité artistique et digitale L’utilisation d’outils d’intelligence artificielle pour la création de contenu est un plus (Midjourney, ChatGPT, Firefly, etc.) Ce que nous offrons Une expérience pratique sur des projets réels Encadrement et montée en compétences Possibilité de pré-embauche à l’issue du stage selon performance Merci d’envoyer votre CV + portfolio. Type d'emploi : Stage Durée du contrat : 3 mois Rémunération : à partir de 2.000,00DH par mois Lieu du poste : En présentiel

Stagiaire PHP (F/H)

SOFRECOM MAROC •

StageHybride4-6 moisExpire dans 28 jours

Stage PHP (F/H) Ce stage s’inscrit dans un projet de refonte complète de l’application Hermes 2, afin de la moderniser avec les nouvelles versions PHP/Symfony et de la rendre compatible avec une architecture Cloud Ready. Missions Au sein de l’équipe technique, le stagiaire participera aux activités suivantes : Découverte de l’environnement Sofrecom et de l’entité TMA Montée en compétence technico-fonctionnelle sur l’application Hermes 2 (PHP) Découverte et utilisation de Copilot IA dans le développement Participation au développement from scratch de la nouvelle version de l’application Réalisation des tests techniques et validation des développements Livrables attendus Packages de développement Rapports de tests et documentation technique Profil recherché Étudiant(e) en dernière année d’école d’ingénieur ou équivalent (PFE) Bonnes connaissances en PHP Connaissances en Symfony et Java appréciées Intérêt pour les architectures modernes et le Cloud

Stage PFE : Analyste Support (F/H)

CGI •

StageHybride4-6 moisExpire dans 28 jours

Stage PFE – Analyste Support (F/H) Dans le cadre de notre développement, nous recrutons des Analystes support EDI en Stage PFE Bac+3 qui auront pour missions: Fonctions et responsabilités Réaliser, maintenir et tester, en toute autonomie, les programmes qui vous sont confiés en respectant les spécifications détaillées fournies, les délais et les différentes normes qualité. Contribuer à la dynamique de l’équipe. Maîtriser vos charges, votre reste à faire et les délais. Appliquer les processus du projet. Qualités requises pour réussir dans ce rôle Actuellement en dernière année bac+3 et vous êtes à la recherche d'un stage PFE. Vous avez accumulé des connaissances à travers vos stages. Maîtrise du Français. Une bonne culture technologique. Une bonne maîtrise d'outils de gestion de tickets. Autonomie. Transparence. Curiosité / force de proposition et d'anticipation. Esprit d'analyse et de synthèse. Bon relationnel et bonnes qualités d'écoute. Autres informations CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap et à l’évolution de carrières des hommes et des femmes. Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l’œuvre. La vie chez CGI est ancrée dans l’actionnariat, le travail d’équipe, le respect et un sentiment d’appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que… Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C’est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l’orientation et à la stratégie de notre entreprise. Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d’une expertise sectorielle et technologique de pointe. Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à cœur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons. Joignez-vous à nous, l’une des plus importantes entreprises de conseil en technologie de l’information (TI) et en management au monde.