Stages & Alternances

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CEOʼs Right Hand — Founder Associate @ Hi Interns

Hi Interns

Télétravail4-6 mois

🚀 Join one of the fastest-growing EdTech startups in Africa & Europe and work directly with the CEO on strategic projects, fundraising, international expansion, and ecosystem positioning. A rare opportunity to learn everything about startup building, from 0 to 1. 🎯 Mission Support the CEO across strategic, operational, and ecosystem-driven projects, helping Hi Interns accelerate growth, structure fundraising materials, and apply to top incubation & acceleration programs. You will not do “assistant tasks.” You will learn to think and execute like an operator inside a real startup. 🧩 Key Responsibilities 1 — CEO Support (Strategic Execution) Follow up on priorities and project deadlines. Prepare briefs, meeting notes, and executive documents. Conduct research to support CEO decisions. ➡️ You help the CEO stay informed, structured, and always ahead. 2 — Fundraising Support (Africa + Europe) (Under CEO direction, you won’t own fundraising strategy alone) Identify and map potential investors (VCs, angels, programs). Manage and update our investor pipeline (CRM). Assist in preparing documents: metrics, summaries, pitch drafts. Consolidate investor feedback into recommendations. ➡️ High exposure to fundraising without unrealistic expectations. 3 — Incubators & Accelerators Applications Identify the best programs in Africa & France. Understand eligibility requirements. Prepare and submit applications. Create pitch templates for selection interviews. ➡️ You will learn exactly how startups get selected by top programs. 4 — Sales & Marketing Support Assist the CEO in building B2B outreach lists (universities, schools). Help coordinate email campaigns and follow-ups. Prepare sales materials and light competitor analyses. ➡️ Hands-on exposure to early-stage startup growth. 5 — Strategic Research & Operations Market research (Europe, Africa, MENA). Benchmark EdTech & career platforms. Prepare internal reports and insights. ➡️ You become the CEO’s “radar”. 🎓 Ideal Profile We are not looking for a classic intern. We are looking for someone curious, proactive, and hungry to learn. Must-Haves Strong interest in startups, tech, or the innovation ecosystem. Excellent writing skills (French + English). Organized, reliable, structured thinker. Ability to learn fast and adapt to different topics. Nice-to-Haves Prior exposure to incubators, VC, or startup events. Experience with pitch decks, slide design, or project research. Knowledge of EdTech, SaaS, or African tech landscape. Soft Skills Extreme ownership mentality. Fast execution & autonomy. Curiosity + proactivity. Comfort with ambiguity. Ability to work closely with the CEO and handle responsibility. 📌 Internship Conditions Full remote 6-month internship Starting February Working hours: 9 AM — 5 PM Non-paid internship (high learning experience + strong recommendations + direct startup exposure) 🚀 Why Join Hi Interns? You will: Work directly with the CEO of a fast-growing EdTech startup. Learn about fundraising, sales, marketing, strategy, and operations. Get real exposure to African & French startup ecosystems. Build a portfolio of real, high-impact projects.

StagePartenaireFundraizingSalesAssistantMarketing
Publié il y a 14 jours

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Mascot Hi Interns
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Stage Ingénieur(e) R&D - Automaticien(ne) et Validation (F/H)

Groupe SII Nantes

Hybride4-6 moisExpire dans 12 jours

CONTEXTE Au sein de notre client du secteur Énergie, vous intégrerez une équipe agile et dynamique qui accompagne cet acteur dans sa transformation numérique. Vous interviendrez en tant que membre à part entière de l’équipe dont la mission est de réaliser des tests de systèmes d’automates industriels. Vous serez épaulé(e) par les forces vives de l’agence qui vous apporteront conseils, assistance et support dans le développement de vos compétences. OBJECTIFS DE LA MISSION Intégré(e) au sein de l’équipe en charge des tests de validation d’automates industriels et encadré(e) par un référent SII, expert et passionné. Dans ce contexte, vous devrez : Contribuer aux tests systèmes des nouvelles fonctionnalités livrées par les équipes R&D. Développer des solutions pour le contrôle de l’automatisation. Installer un système permettant de simuler un process industriel. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes issu(e) d’une école d’ingénieur en dernière année d’études ou d’une formation universitaire Bac+5 (idéalement avec une spécialité Automatique et Informatique industrielle). Vous possédez également une bonne maîtrise des protocoles de communication industriels Modbus, Ethernet ou CANopen pour mettre en œuvre des configurations réseau. Vous avez une connaissance des automates Schneider (M221, M580, etc.). L’anglais lu, écrit et parlé est impératif. Vous êtes doté(e) d’un excellent relationnel et vous possédez le sens de la communication et du travail en équipe. Qui sommes-nous ? Le Groupe SII est au cœur de l’innovation au service de grands comptes dans des secteurs d’ingénierie variés. En 2025, nous avons été labellisés Great Place To Work pour la 8e année, label pour les entreprises de + de 2500 salariés où il fait bon vivre. Nous sommes fiers d’obtenir cette reconnaissance de nos salariés ! Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et de leurs carrières. Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let's Tech Together ! Cette promesse représente notre ambition commune : construire un futur technologique ensemble, dans un cadre où l’expérimentation et l’autonomie sont encouragées, où les innovations sont au cœur de nos actions, et où chaque collaborateur trouve épanouissement professionnel et responsabilisation au sein d’un collectif enthousiaste et inclusif. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, de la Charte d’engagement LGBT+ avec l’Association l’autre Cercle et sommes une entreprise Handi-accueillante. Let's Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !

StageRémunéréMobilité électrique & Smart EnergyIndustrial AutomationControl Systems / Automation Engineering
Publié il y a environ 7 heures
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Assistant Chef de Projet Marketing - Alternance (F/H/X)

EPSILON France

Hybride3 moisExpire dans 13 jours

EPSILON France est l’entité Datamarketing de Publicis Groupe avec 500 experts data, marketing et technologiques et plus de 40 métiers représentés. Avec pour claim « Every Interaction Counts », la mission d’EPSILON est de conjuguer les pouvoirs de la data, du marketing et de la technologie pour rendre les interactions entre les marques et leurs clients toujours plus justes et pertinentes. EPSILON intervient sur l’ensemble des étapes-clé d’un projet de transformation data-driven, de la définition de la stratégie à l’exécution opérationnelle. EPSILON compte plus de 300 clients actifs et pilote quotidiennement plus de 100 plateformes datamarketing. Contrat: Alternance 12 mois - Démarrage : Janvier 2026. Au sein d’EPSILON France, vous rejoignez le pôle Marketing composé de 50 collaborateurs qui opèrent sur 3 expertises : le CRM, le Marketing et la Communication. Leur mission : comprendre et adresser les cibles et audiences de nos clients en développant le leadership de leurs marques et en développant une relation unique entre ces marques et ses cibles. Que fait un·e assistant·e chef de projet marketing ? Intervenir de la prise de brief jusqu’à la livraison du message à la cible pour le compte de grands annonceurs sur des projets print et web. Être en charge des plans d’animation de tes clients Être le garant du respect des plannings, de la gestion des relations avec les différents intervenants internes Réaliser les études de la concurrence et de la veille Vous bénéficierez d’une formation métier et d’un accompagnement managérial tout au long du contrat. Ce contrat aux missions très diversifiées vous permettra d’acquérir une expérience concrète et significative du marketing relationnel, de développer de l’autonomie et une culture du résultat et de l’excellence au sein d’une société dynamique. Les pré-requis : Formation supérieure en marketing / communication - BAC + 5 Master 1 ou Master 2 Maîtrise des logiciels Word, Excel et PowerPoint Anglais courant Les + : Une expérience similaire en agence et/ou chez l’annonceur Informations complémentaires Durée : 12 mois Début du stage : Janvier 2026 Localisation : Campus 5.9 (Wasquehal) Rémunération : Nous savons que le salaire est un élément essentiel pour vous ! C’est pourquoi nous en parlerons sans tabou dès les premiers échanges Vos avantages : Tickets restaurants offerts et remboursement à hauteur de 100% des transports en commun Le petit + : Une ambiance sérieuse et détendue qui favorise les échanges et l’épanouissement au quotidien. Ici, aucune journée ne se ressemble, on en apprend tous les jours ! Les + EPSILON France : Travail hybride grâce à notre Accord Télétravail qui autorise jusqu’à 2 jours par semaine Engagé avec le Forfait Mobilité Durable Formation : +30.000 modules accessibles en e-learning, et comprenant des certifications, en partenariat avec LinkedIn Learning sur la plateforme propriétaire Marcel Classes Viva La Différence ! Cette philosophie de Publicis Groupe témoigne depuis toujours de notre engagement pour la diversité et de la conviction que nos talents sont notre plus grande richesse et notre meilleur atout. Nous valorisons ainsi toutes les singularités, sans distinction d’âge, de sexe, de couleur de peau, d’origine sociale, de religion, ou d’orientation sexuelle… seules les compétences et l’énergie comptent. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées et seront ravis d’accompagner tout au long du processus de recrutement, de manière personnalisée, une candidate ou un candidat en situation de handicap qui en ferait la demande. Publicis France est engagé pour l’égalité des chances et l’équité d’opportunités pour tous et toutes.

StageRémunéréBusiness Development & MarketingCustomer Relationship Management (CRM)Data Marketing
Publié il y a environ 7 heures
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Stage R&D : Modélisation dynamique du système opérateur-environnement-tâche pour la prévention des risques (F/H)

Groupe SII Nantes

Hybride4-6 moisExpire dans 12 jours

Contexte: Au sein du pôle R&D Transport du futur de SII, vous participerez au lancement d'un nouveau projet ambitieux, PEACE-OP. Ce projet vise à développer une nouvelle génération de systèmes intelligents pour soutenir les opérateurs dans les environnements critiques. Vous participerez au développement d'une approche intégrée capable de représenter en temps réel et en conditions opérationnelles réalistes les interactions entre l’opérateur, son environnement et ses tâches. Vous contribuerez à la modélisation dynamique des interactions non linéaires entre ces données hétérogènes, permettant de prédire l’émergence de situations critiques afin de les éviter et réduire les erreurs humaines. À terme, votre modélisation sera utilisée pour créer des systèmes intelligents capables d’adapter proactivement leurs alertes, interfaces et niveaux d’automatisation afin de renforcer la sécurité et la performance des opérateurs dans des contextes à haut risque tels que l’aviation, l’automobile ou le secourisme. Objectifs de la mission: L’objectif du stage sera de développer une modélisation dynamique et intégrée des interactions entre l’opérateur, son environnement et les tâches en cours. Cette modélisation devra prendre en compte la nature non linéaire et hétérogène des données (physiologiques, environnementales, opérationnelles) afin d’estimer en temps réel l’état de l’opérateur et la criticité de la situation. La modélisation devra ensuite permettre de prédire l’émergence de situations critiques afin de les éviter et ainsi réduire les erreurs humaines. Pour cela, vous serez amené(e) à: Réaliser une veille bibliographique sur les approches de modélisation existantes et leurs limites Développer et tester des modèles intégrant différentes sources de données Valider la robustesse et la pertinence des modèles sur des données simulées ou réelles Contribuer à la préparation d’expérimentations en conditions opérationnelles Capitaliser le travail effectué et contribuer à des activités de communication Profil recherché: Vous êtes en dernière année d’une école d’ingénieur ou en Master 2 avec une spécialisation en informatique, IA ou traitement de données. Curieux(se), autonome et rigoureux(se), vous aimez modéliser des systèmes complexes en équipe pluridisciplinaire. Une appétence pour les environnements critiques et la physiologie des opérateurs est un plus. Possibilité de poursuivre en CDI sur pré-embauche. Qui sommes-nous ? SII Nouvelle-Aquitaine: Une organisation dynamique en pleine croissance avec une forte culture d’entreprise Une solide stratégie de développement de nos activités Des communautés d’experts passionnés qui aiment partager leurs savoir-faire et connaissances (conférences techniques internes, formations, interventions auprès des écoles partenaires, …) Des référencements clients qui apportent une grande richesse technique, fonctionnelle et méthodologique Le Groupe SII contribue aux enjeux des grands comptes dans les domaines de l’ingénierie et de l’IT. En 2025, pour la 8ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work®. Ce succès est le reflet de notre culture fondée sur la volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières. Intégrez une équipe dans laquelle la passion pour la technologie, la créativité, la proximité et l’esprit d’équipe sont mis à l’honneur. Le Groupe SII est une société handi-accueillante et signataire de la Charte de la diversité en entreprise. Si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous.

StageRémunéré
Publié il y a environ 7 heures
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Stage - Webmarketing & Brand Content – E-commerce H/F

Monsieur TSHIRT Paris

Hybride3 moisExpire dans 13 jours

Monsieur TSHIRT est une marque e-commerce de cadeaux personnalisés n°1 en France et à l’international, grâce à une technologie de personnalisation unique et un modèle 100% intégré. Nos produits sont pensés, imprimés et expédiés depuis notre propre atelier à Bordeaux, pour une livraison ultra rapide en 24h, en circuit court. Avec plus de 500 000 clients conquis en 2024, une équipe soudée de 60 passionné·e·s à Paris, Bordeaux, Toulouse, Montpellier et une certification B Corp depuis 2024, on ne compte pas s’arrêter là. 🎯 Notre mission ? Réinventer l’e-commerce responsable, fun et rapide. 💥 Notre devise ? C’est du taff, mais c’est du kiff. En collaboration avec le responsable du marketing, vous serez chargé de : Animer nos réseaux sociaux (Facebook, Instagram…) Gérer les campagnes d’emailing avec style et stratégie Rédiger des contenus web : fiches produits, pages sélection, landing pages… Imaginer et déployer des concepts de communication innovants (et engageants) Lancer de nouveaux canaux d’acquisition (partenariats, influence, presse…) Mettre en place un programme d’affiliation Gérer des campagnes de pub sur Facebook Ads, Google Shopping, SEO, SEA… Stage de 4 à 6 mois Début : Juin/Juillet (flexible en fonction des écoles) Lieu : Paris

StageRémunéréE-commerce AnalyticsDigital marketing & communicationsocial media marketing
Publié il y a environ 7 heures
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Stage - Chargé Webmarketing International H/F

Monsieur TSHIRT Paris

Hybride3+ moisExpire dans 13 jours

Monsieur TSHIRT est une marque e-commerce de cadeaux personnalisés n°1 en France et à l’international, grâce à une technologie de personnalisation unique et un modèle 100% intégré. Nos produits sont pensés, imprimés et expédiés depuis notre propre atelier à Bordeaux, pour une livraison ultra rapide en 24h, en circuit court. Avec plus de 500 000 clients conquis en 2024, une équipe soudée de 60 passionné·e·s à Paris, Bordeaux, Toulouse, Montpellier et une certification B Corp depuis 2024, on ne compte pas s’arrêter là. 🎯 Notre mission ? Réinventer l’e-commerce responsable, fun et rapide. 💥 Notre devise ? C’est du taff, mais c’est du kiff. TES MISSIONS Au sein de l’équipe E-commerce, tu seras chargé(e) d’accompagner la marque dans son développement en Italie, en Espagne ou en Allemagne. Rédiger des contenus web : fiches produits, pages de sélections, blog Imaginer, concevoir et mettre en œuvre des concepts de communications créatifs sur nos sites Internet et nos réseaux sociaux Participer au lancement de nouveaux produits et à leur succès Développer le SEO (référencement naturel) des sites Proposer et développer des idées à forte valeur ajoutée : e-commerce, communication, branding… Durée : 4 à 6 mois Début : Juin/Juillet (flexible en fonction des écoles) Lieu : Paris

StageRémunéréE-commerce AnalyticsDigital marketing & communicationContent & SEO
Publié il y a environ 7 heures
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STAGE - Bras droit du CEO/COO

Neosilver

Hybride3+ moisExpire dans 13 jours

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons deux bras droits : un bras droit du CEO et un bras droit du COO à partir de janvier 2026. L’objectif de votre mission sera d’épauler nos fondateurs par le biais de diverses missions de soutien et de développement. COO Participer à la construction de la stratégie d’entreprise Participer à toute la gestion opérationnelle de l’entreprise et de l’équipe avec le COO Assister les différents team leaders de l’entreprise et le CEO en fonction des besoins Travailler en coordination avec l’équipe Communication/Marketing Contribuer au déploiement de la stratégie commerciale Participer au déploiement de la stratégie commerciale : étude de marché, identification d’interlocuteurs clés, préparation de présentations (Google slides, PPT, Canva…) Participation au pilotage : analyse de données, suivi de KPI et de tableaux de bord, aide dans la coordination des équipes sales et opérationnelles. CEO Support administratif et financier : assistance en comptabilité, contrôle de gestion, analyse financière et suivi de KPI Participation à la levée de fonds Pilotage opérationnel & coordination : suivi de projets transverses, optimisation des process, contribution à la transition d’outils internes Développement Tech (PM / DEV / UX) Développement commercial & stratégie : étude de marché, rédaction d’offres, création de supports, identification de prospects ou partenaires clés Recrutement & RH : participation au sourcing, aux entretiens et à l’onboarding des collaborateurs Communication & relations externes : rédaction de contenus (communiqués, dossiers), veille et recherche de contacts clés Appui aux équipes internes : soutien aux Team leaders sur des sujets sales, prévention ou opérations selon les priorités

StageRémunéréOperations & StrategyFinance & FundraisingBusiness Development & Marketing
Publié il y a environ 7 heures
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Stage Chargé de communication et stratégie de marque Efrei Research Lab (H/F)

Efrei Paris VIllejuif

Hybride4-6 moisExpire dans 13 jours

L’Efrei Research Lab, laboratoire de recherche en numérique de l’Université Paris Panthéon-Assas, est un acteur clé de l’innovation et de la recherche appliquée. Rattaché à l’école doctorale ÉD 455 ÉGIC, il rassemble une centaine d’enseignants-chercheurs et doctorants autour de quatre axes majeurs : données et Intelligence Artificielle, sécurité, résilience et confiance, réseaux de communication, et systèmes embarqués intelligents. Le laboratoire développe également des projets interdisciplinaires (santé, droit, gestion, information-communication), en synergie avec les enjeux sociétaux et industriels contemporains. Efrei Research Lab Dans le cadre de son développement, le laboratoire souhaite renforcer sa visibilité et son identité auprès de ses partenaires académiques, industriels et institutionnels, ainsi qu’auprès des étudiants de Master envisageant une thèse. Pour cela, il lance un projet stratégique visant à définir et déployer une stratégie de marque cohérente et impactante. Rattaché(e) au directeur du laboratoire et en étroite collaboration avec les membres de l’équipe (enseignants-chercheurs, doctorants, chef de projets), vous contribuerez à construire et animer l’identité du Efrei Research Lab, en cohérence avec la plateforme de marque de l’Efrei. Vos missions s’articuleront autour des axes suivants : 1. Analyse et diagnostic stratégique Réaliser un audit complet de l'image actuelle du laboratoire : perception interne et externe, valeurs, publics cibles (partenaires, étudiants, institutions), et points de différenciation. Identifier les opportunités et leviers pour renforcer la notoriété et l’attractivité du laboratoire. Cartographier les parties prenantes et leurs attentes (universités, entreprises, institutions, étudiants). 2. Définition de la plateforme de marque Participer à l’élaboration de la plateforme de marque du Efrei Research Lab (vision, mission, promesse, valeurs, signature), en alignement avec la marque Efrei. Proposer une identité visuelle et verbale adaptée aux enjeux scientifiques et institutionnels du laboratoire. 3. Plan de communication et stratégie éditoriale Concevoir et mettre en œuvre un plan de communication global (site web, réseaux sociaux, supports print et digitaux) pour valoriser les activités du laboratoire. Structurer et enrichir le site web du laboratoire : optimisation des contenus, publication d’actualités, création d’un blog scientifique, descriptions des projets de recherche, et optimisation SEO. Animer les réseaux sociaux (LinkedIn, Instagram) : création de contenus adaptés (articles, infographies, interviews, vidéos), planification éditoriale, et suivi des performances. Créer et diffuser une newsletter dédiée aux actualités du laboratoire (appels à projets, publications, événements). 4. Collaboration et création de contenus Travailler en synergie avec le service communication central de l’Efrei pour la création et la diffusion de contenus (articles, vidéos, supports événementiels). Contribuer à la production de contenus spécifiques (vidéos de présentation, reportages, interviews de chercheurs). 5. Veille et benchmark Assurer une veille active sur les stratégies de communication des laboratoires de recherche universitaires et industriels (en France et à l’international). Analyser les bonnes pratiques et proposer des axes d’amélioration pour la stratégie du Efrei Research Lab. 6. Organisation d’événements Participer à l’organisation et à la promotion des événements scientifiques du laboratoire (séminaires, conférences, workshops). Assurer le suivi logistique et communicationnel avant, pendant et après les événements.

StageRémunéréMarketing and CommunicationsBranding / Brand StrategyScience / Research Communication
Publié il y a environ 7 heures