Objectif

• Développer une plateforme combinant marketplace de freelances et système de recrutement; automatiser le processus RH via l’IA (analyse de CV, scoring, entretiens automatisés), gestion des offres, candidatures, tests et projets.

Missions

• Analyser les besoins du recrutement digital et des workflows marketplace.
• Concevoir l’architecture globale: backend microservices (Spring Boot) + frontend moderne.
• Développer l’interface avec Next.js/React + TailwindCSS.
• Implémenter l’API GraphQL (comptes, candidatures, projets, offres).
• Intégrer un module IA: analyse CV, scoring profils, génération questions, transcription/analyse des entretiens vidéo.
• Mettre en place fonctionnalités temps réel: chat, notifications, appels/entretiens vidéo.
• Développer modules avancés: tests techniques/cognitifs, espace entreprise de suivi, contrats et paiements sécurisés (escrow).
• Assurer intégration microservices-frontend-IA, tests (unitaires, API, IA, temps réel), participation Agile/Scrum et documentation.

Compétences/technologies

• Frontend: React.js ou Next.js, TailwindCSS, Apollo Client.
• Backend: Microservices Spring Boot + GraphQL, PostgreSQL.
• IA: OpenAI, LangChain, LLM (transcription, scoring).
• Temps réel: WebRTC, Socket.io.
• Stockage: AWS S3 ou Firebase Storage.
• Sécurité: JWT/OAuth.
• Outils: GitHub, Docker, Postman, Figma.