Publié il y a 20 jours
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Twily •
Rejoignez Twily en tant que Chargé(e) RH Junior à Casablanca ! Participez au recrutement, à l'intégration et au suivi RH. Stage pré-embauche avec évolution salariale progressive après 3 mois. Indemnité de 1 500 DH/mois, pouvant atteindre 3 500 DH. Casablanca – Boulevard Abdelmoumen Temps plein | Présentiel Une opportunité idéale pour démarrer en Ressources Humaines Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Assistant(e) Recrutement & RH stagiaire pour accompagner notre équipe dans les missions liées au recrutement, à l’intégration et au suivi RH. Ce poste s’adresse à une personne motivée, impliquée et orientée relationnel, souhaitant évoluer dans un environnement dynamique et acquérir une expérience concrète au sein d’une équipe en pleine croissance. Si vous aimez le contact humain, l’organisation et le recrutement, ce stage peut être une excellente opportunité pour vous. Missions du poste La rédaction et publication d’offres d’emploi Le tri des candidatures et la présélection des profils Le sourcing de candidats sur différentes plateformes L’identification de profils pour plusieurs métiers : (commercial, service client, design, support…) L’accompagnement des nouvelles recrues lors de leur intégration Le soutien aux actions liées à la marque employeur Le suivi administratif lié aux activités RH L’appui général à l’équipe sur les besoins de recrutement Profil recherché Nous recherchons un profil sérieux, curieux et ayant une forte envie d’apprendre. Compétences et critères souhaités: Formation Bac+2 à Bac+3 en Ressources Humaines, Gestion ou domaine similaire Une première expérience en stage RH ou recrutement est appréciée Bonne capacité de communication à l’oral comme à l’écrit Sens de l’organisation et de la rigueur Esprit d’initiative et bonne énergie professionnelle Maîtrise des outils digitaux et aisance avec les réseaux sociaux Ce que nous vous proposons Une expérience professionnalisante dans un environnement en évolution Une immersion pratique dans les métiers du recrutement et des RH Un cadre de travail stimulant et formateur Une possibilité de pré-embauche selon votre engagement et vos résultats Une évolution progressive de la rémunération Rémunération Indemnité de stage : 1 500 DH / mois Après la période de stage de 3 mois, une évolution salariale progressive est prévue, avec une augmentation mensuelle de 500 DH, jusqu’à atteindre un salaire fixe de 3 500 DH. Informations sur le poste Type d’emploi : Stage pré-embauche Lieu : Casablanca – Boulevard Abdelmoumen Mode de travail : Présentiel Disponibilité : Temps plein
SOFRECOM MAROC •
Stagiaire en recrutement IT (F/H). Au sein de la direction des ressources humaines, vous contribuerez au développement RH, au sourcing et à la gestion des CV et des offres d’emploi. Missions Analyse des besoins des clients internes. Rédaction des fiches de poste. Diffusion des annonces pour recruter des candidats selon les demandes clients. Recherche des candidats (CVs) via les job boards, sites de recrutement et réseaux sociaux, etc. Réalisation des pré-qualifications des candidatures en entretien téléphonique et mise en avant des compétences selon les besoins. Rédaction des synthèses des entretiens. Profil recherché De formation Bac+4/5, en gestion des ressources humaines / recrutement ou IT, nous vous proposons un stage qui nous permettra de vous former à nos méthodes de recrutement sur les métiers de l’IT. Nous souhaitons du candidat Une fibre commerciale et sens de la négociation. De la rigueur. Capacités d’écoute, de questionnement et d’analyse. Un bon relationnel et du dynamisme. Réactivité : capacité à travailler dans l’urgence.