Au Crédit Agricole d'Ile-de-France, nous sommes une banque coopérative fondée sur des valeurs mutualistes. Cette approche collaborative et responsable est essentielle à notre stratégie et renforce notre relation de proximité avec nos clients et nos 417 000 sociétaires. Rejoindre le Crédit Agricole d'Ile-de-France, c'est intégrer un Groupe mutualiste et un réseau de 39 Caisses régionales pleinement engagées dans le développement de leurs territoires. Pour vous, tout commence ici.

82 % des étudiants recommandent le Crédit Agricole pour une première expérience professionnelle. Nous accordons à chacun une vraie place: ce n'est pas seulement une alternance, c'est l'opportunité de vous exprimer et de construire votre parcours tout en étant accompagné. Tout le monde connaît le Crédit Agricole : premier financeur de l'économie française, nous sommes aussi la Banque Universelle de Proximité et nos 4000 collaborateurs dans 273 agences en 2024 agissent dans l'intérêt de nos clients et de la société, avec proximité, responsabilité et solidarité. Développer les territoires et proposer des solutions sur mesure pour les projets de vie de nos clients, c'est ce qui nous anime.

Les 3 raisons de nous rejoindre:

• Ici, vous donnez plus de sens à votre métier: vos actions ont de l'impact.
• Ici, vous intégrez un collectif engagé: la confiance est le fondement de toutes nos relations.
• Ici, vous développez votre potentiel: que vous soyez ou non issu du monde bancaire, créez le parcours qui vous ressemble, tout en étant accompagné.

Poste Missions:

• Au sein du service trésorerie et compte propre, vous intégrez l'équipe en charge de l'activité d'investissement non cotés et du suivi des participations de la banque, et découvrirez le métier de LP (Limited Partners). Vous aurez les missions suivantes:
• Participer à la stratégie de développement de l'activité des investissements non côtés (majoritairement Private Equity, Fonds immobiliers/infrastructures…) en cohérence avec les limites du portefeuille.
• Participer au pilotage du processus d'exécution des opérations d'investissement (préparation et validation de la documentation contractuelle, communication des éléments du KYC…).
• Participer à la production des reportings sur l'activité « private equity » pour les comités.
• Assurer un suivi des lignes du portefeuille: analyse des reportings / rapports d'activité, rencontre des gérants, gestion des événements des fonds.
• Participer à la production des reportings sur l'activité « private equity » pour les comités.
• Aider également à la création d'outils de suivi des investissements non côtés. En complément, prendre part aux réflexions d'évolution de notre prise en compte des critères ESG dans nos investissements.
• Pour tous les nouveaux investissements proposés au comité, en cohérence avec la stratégie définie:
• • Participer aux rencontres avec les gérants (GPs)
  • Aider à la rédaction des dossiers d'opportunité (due diligence)
  • Assurer le lien avec la direction des risques et le Middle Office
  • Participer à la préparation et l'animation du comité décisionnel
• En complément de cette activité, vous pouvez être amené à travailler sur les autres types d'investissement non cotés de la Caisse Régionale (Fonds immobilier/Fonds de dettes).

Profil:

• Niveau Bac +4/5.
• Formation supérieure école de commerce, d'ingénieurs ou équivalent universitaire.
• Maîtrise d'Excel et du développement VBA serait appréciée.
• Rigueur et très bonne capacité d'analyse et de synthèse.
• Prise d'initiatives et curiosité.
• Anglais courant.
• Une connaissance du fonctionnement du private equity et/ou une expérience réussie dans le domaine est un atout.
• Vous êtes reconnu pour votre excellence relationnelle (relations avec les dirigeants…), votre rigueur, votre capacité d'analyse et vos qualités rédactionnelles.

Modalités pratiques:

• Le stage est à pourvoir pour une durée de 6 mois à partir d'août 2026.
• Localisation : 26 Quai de la Rapée, 75012 Paris.
• Package de rémunération : votre travail crée notre valeur : gratification à partir de 4,55 € bruts/heure, rémunération variable selon votre diplôme. Profitez également de 75 % de vos frais de transport remboursés.

Et si c'était vous notre futur collègue ? Reconnu comme le premier service financier pour les évolutions de carrière par LinkedIn et comme leader en RSE par Universum, nous offrons un environnement où votre travail est valorisé et votre contribution reconnue. Nous sommes engagés au quotidien pour l'égalité des chances, en valorisant chaque talent. Depuis 2006, nous sommes fiers de notre engagement en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap.

Note: Source : Enquête interne IER (Indice d'Engagement et de Recommandation), 2024.

Bienvenue chez Crédit Agricole d'Ile-de-France : une banque coopérative qui promeut des valeurs mutualistes et place la proximité et la responsabilité au cœur de son action.