Au sein de l’équipe Embedded & Application Software, rattachée à l’agence de Montigny-Bretonneux, vous occuperez le rôle d’Embedded System Software Developer. Vous contribuerez au développement de notre jumeau numérique pour les chaînes de traction électriques hybrides à hydrogène. Vous participerez à l’amélioration de notre plateforme de simulation et de dimensionnement de stratégies de contrôle et de commande. En collaboration avec nos experts en modélisation, vous jouerez un rôle central dans l’industrialisation de nos technologies pour des applications maritime et/ou ferroviaire. Rattaché à un tuteur, vous serez suivi et conseillé tout au long de votre mission pour assurer une immersion à la fois technique, projet et collective.

Missions:

• Réaliser un jumeau basé sur des stratégies d’intelligence artificielle (Machine Learning, Deep Learning ou autre).
• Réaliser l’état de l’art sur les dispositifs de simulation 0D/1D basés sur les méthodes d’intelligence artificielle.
• Développer et valider un modèle 0D/1D du jumeau numérique selon la méthodologie choisie.
• Valider la représentativité par rapport au modèle physique sans intelligence artificielle.
• Rédiger une méthodologie de travail pour l’implémentation selon la méthodologie choisie.

Profil:

• Formation : Bac+5 avec spécialisation en modélisation de systèmes embarqués ou génie électrique.
• Maîtrise des outils de modélisation 0D/1D.
• Connaissances en intelligence artificielle.
• Vous aimez travailler en équipe et collaborer sur des projets logiciels.
• Environnement : Matlab/Simulink, Git.

Notre processus de recrutement:

• Vous candidatez,
• Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
• Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visioconférence,
• En cas de validation, envoi de la proposition de collaboration,
• Début de votre parcours d’intégration chez Expleo.

A bientôt dans nos équipes !

La localisation des postes n’est qu’indicative; une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise. À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Options:

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