Pourquoi avons-nous besoin de toi ? Dans un contexte de croissance et de structuration, Mexens renforce sa stratégie Campus Management afin d’attirer, recruter et fidéliser les jeunes talents (stages, alternances et jeunes diplômés). Tu contribueras activement à déployer cette stratégie au sein d’une équipe impliquée, en lien direct avec les tuteurs, les écoles et nos jeunes talents.

Missions principales

• Appui au recrutement de nos stagiaires et alternants
• Accompagner les tuteurs et tutrices du groupe dans la diffusion de leurs offres sur nos outils (Teamtailor, Jobteaser, LinkedIn, Welcome To The Jungle)
• Participer au tri et à la préqualification des candidatures selon les besoins du tuteur
• Mettre à jour les offres sur nos outils
• Suivi et pilotage du Campus Management
• Mettre à jour et faire vivre les outils de suivi (écoles, actions, recrutements…)
• Suivre les indicateurs clés (participation forums, candidatures, recrutements…)
• Participer aux bilans et à l’amélioration continue des actions menées
• Déploiement des relations écoles et partenariats
• Faire vivre les partenariats écoles existants (forums, interventions, relai avec nos Ambassadeurs Campus,…)
• Être en contact direct avec les écoles et identifier des associations étudiantes avec lesquelles collaborer
• Assurer le suivi des actions dans le temps (relances, coordination, bilan)
• Animation du programme Ambassadeurs Campus
• Accompagner le lancement et l’animation du programme Ambassadeurs (alumni et relais internes)
• Maintenir le lien avec les Ambassadeurs (communication, suivi, engagement)
• Participer à la structuration des actions à mener avec eux sur l’année (témoignages, relais d’offres, participations aux événements, …)
• Communication et marque employeur
• Participer à la création de contenus à destination des étudiants (témoignages, posts, vidéos…)
• Contribuer à la préparation des forums et événements avec les écoles
• Proposer des idées pour renforcer notre visibilité auprès des étudiants
• Expérience jeunes talents
• Contribuer à l’animation et articuler la communauté stagiaires / alternants du groupe
• Mettre en place des événements mensuels et coordonner les événements sur nos sites de Paris, Poitiers et Bordeaux
• Participer à l’amélioration de leur expérience chez Mexens

Ce que tu vas apprendre

• Piloter des projets RH à fort enjeu stratégique
• Interagir avec des interlocuteurs variés : managers, écoles, candidats
• Améliorer et mettre en application une stratégie de Campus Management
• Découvrir les enjeux RH d’une entreprise en pleine croissance engagée dans la transition énergétique

Ta future équipe : Tu intégreras l’équipe RH composée de 8 personnes, une équipe à taille humaine où la collaboration, l’autonomie et le sens du partage sont au cœur du fonctionnement. Tu seras pleinement intégré(e) aux réflexions et aux actions menées pour structurer notre présence auprès des écoles et renforcer l’attractivité de nos offres. Aussi, tu évolueras dans un environnement stimulant, avec des points réguliers pour échanger, ajuster et faire avancer les projets ensemble. L’équipe accorde une importance particulière à la transmission, à l’écoute et à la montée en compétences : chaque mission te sera confiée avec un cadre clair, de la confiance et un accompagnement de proximité.

Ta future tutrice : Ta future tutrice, Elodie, accorde une importance particulière à la relation et à la qualité des échanges. Elle t’accompagnera pas à pas dans ta prise de poste et ta montée en compétences, en veillant à créer un cadre à la fois exigeant, bienveillant et propice à la progression.