Human Resources (Employer Branding & Onboarding)Internal CommunicationsEmployee ExperienceHR analytics
Publié il y a environ 7 heures
Stage
⏱️4-6 mois
💼Présentiel
📅Expire dans 14 jours
Tu n’es pas “en retard”, tu te structures.
Description du poste
Mission (extraits):
Aider à l'analyse des données d'engagement et à la préparation de rapports pour la direction des Ressources Humaines (RH).
Collaborer sur des projets d'expérience employé (onboarding), boucles de rétroaction et initiatives de bien‑être.
Participer à des séances de brainstorming pour améliorer les stratégies de communication et points de contact avec les employés.
Maintenir et mettre à jour les canaux de communication RH et calendriers de contenu.
Fournir un soutien administratif pour événements et campagnes RH. Compétences: HR, Excel, Création de Contenu (Canva), Anglais, Esprit Analytique. Niveau académique: Master/Bachelor. Nombre de stagiaire: 1.