Vous souhaitez mettre votre créativité et vos compétences multimédia au service de projets innovants ? La Sales Academy d’Allianz France, centre de formation des réseaux de distribution, recherche son alternant Assistant Chef de Projet Multimédia, avec un intérêt particulier pour la création vidéo.

En rejoignant notre équipe, vous contribuerez à notre mission : accélérer la performance commerciale en participant à la conception et à la production de contenus pédagogiques digitaux engageants. Vous collaborerez avec des experts pédagogiques et communication pour accompagner la transformation de nos pratiques de formation.

Et pour y parvenir, nous nous entourons exclusivement de collaborateurs qui placent le sérieux au premier plan. Le sérieux peut sembler pénible, mais il garantit la qualité et la fiabilité des résultats.

À ce titre, vos missions seront les suivantes :

• Première tâche et non des moindres : prendre l’humour très au sérieux.
• En collaboration avec les chefs de projet multimédia, vous participerez activement à la conception et la réalisation de supports multimédias (vidéos, photos, etc.) pour accompagner et valoriser nos dispositifs de formation.
• Assurer la gestion de projets multimédias : cadrage, propositions créatives, planification et coordination des différentes parties prenantes.
• Réaliser des projets vidéo de bout en bout : scénarisation, tournage, montage et livraison pour nos modules de formation (lancement produit, tutoriels outils, etc.), nos événements internes et nos actions de communication.
• Proposer des idées créatives sur les contenus et les modes de transmission des messages, afin de concevoir des formats innovants, pédagogiques et percutants.
• Contribuer à la communication interne lors des événements (cérémonies, remises de diplômes, etc.) en réalisant des prises de vue photo de qualité professionnelle.
• Maintenir une veille proactive sur les innovations techniques en vidéo, les formats émergents et les tendances du secteur, afin d’enrichir continuellement nos pratiques.

Votre profil

• Vous préparez un Master en Communications et êtes motivé par la pédagogie, l’innovation et la transformation digitale.
• Vous disposez des compétences suivantes :
• Vous prenez l’humour très au sérieux !
• Bon niveau d’anglais (écrit et oral). Il vous sera demandé de pouvoir traduire la phrase “To be serious or not to be.”
• Maîtrise des outils de captation, incluant les réglages caméra, la gestion de la lumière et l’utilisation de micros-cravates, etc.
• Expertise en montage vidéo et motion design, avec une maîtrise de la suite Adobe Creative Cloud.
• Maîtrise avancée des outils bureautiques, en particulier PowerPoint, Excel et Word. Cependant ces outils ne doivent jamais être utilisés pour faire quoi que ce soit de drôle.
• Aisance dans la gestion de projets et le travail collaboratif, avec d’excellentes qualités de communication écrite et orale.
• Rigueur exemplaire, sens de l’organisation développé et capacité à travailler de manière autonome tout en étant force de proposition.
• Curiosité naturelle, créativité affirmée et sens de l’innovation, notamment en vidéo, communication et IA.
• Compréhension de base de l’intelligence artificielle (IA) et de ses applications potentielles dans votre métier est précieuse.

Informations complémentaires :

• Contrat : Apprentissage ou professionnalisation
• Durée : 24 mois à partir de septembre 2026
• Localisation : La Garenne-Colombes

Être en alternance chez Allianz France, c’est aussi :

• Des compléments de rémunération attractifs : participation et intéressement
• Une journée de télétravail par semaine
• 28 jours de congés payés par an
• Des subventions de restauration : carte restaurant et cantine d’entreprise
• Une offre de formation riche
• Un accès à notre Comité d’Entreprise
• Un processus d’onboarding dédié aux alternants
• Une bonne couverture sociale

Pourquoi choisir Allianz ?

Allianz, première marque mondiale d’assurance, présente dans 70 pays, est l’une des sociétés d’assurance et de gestion d’actifs les plus fiables au monde.

À la deuxième place du Palmarès de Great Place To Work France, Allianz France compte 8 000 salariés qui accompagnent leurs clients tout au long de leur vie, des collaborateurs qui associent innovation, performance et agilité pour relever des défis permanents au quotidien.

Se soucier de nos employés, de leurs ambitions, de leurs rêves et de leurs défis, voilà ce qui fait de nous un employeur unique. Ensemble, nous pouvons construire un environnement où chacun se sent responsabilisé et a la confiance nécessaire pour explorer, se développer et façonner un meilleur avenir pour nos clients et le monde qui nous entoure.

En qualité d’employeur engagé, Allianz reconnaît que sa force se trouve dans la diversité de ses collaborateurs. Nous sommes fiers de promouvoir l’intégration et l’égalité des chances quel que soit le sexe, l’âge, l’origine, la nationalité, la religion, le handicap, ou l’orientation sexuelle de nos collaborateurs.

Engagés pour l’expérience de nos jeunes talents, nous sommes également certifiés Happy Trainees, une reconnaissance de la qualité d’accompagnement et d’intégration de nos alternants et stagiaires.

Allianz, Let’s care for tomorrow !