Vos missions au quotidien

Offrir la meilleure expérience client, voilà votre mission !

Accompagner Jacques dans la transmission de son patrimoine à ses enfants, aider Sarah et Louis à constituer une épargne financière et immobilière. Au quotidien, vous êtes l’interlocuteur privilégié de nos clients, en les accompagnant dans la gestion et l’optimisation de leur patrimoine, de sa création jusqu’à sa transmission.

Vous intégrez une équipe accueillante et solidaire, et votre tuteur ou tutrice vous guidera tout au long de votre parcours pour développer le meilleur de vous-même.

Concrètement, sous la responsabilité de votre tuteur/tutrice, vous serez amené à :

• Accompagner les clients et prospects patrimoniaux en développant une approche globale du patrimoine client et de ses enjeux (y compris le cercle familial et les héritiers) : actif, passif et protection du patrimoine
• Promouvoir l’offre et les services de la banque, en particulier celle destinée au segment Patrimonial
• Intervenir sur les opérations courantes du portefeuille clients sur les canaux digitaux et les différents services clients spécialisés ou à distance pour gagner en efficacité opérationnelle
• Utiliser les outils et les méthodes commerciales dédiés au segment Patrimonial
• Travailler en synergie avec les experts de la banque et auprès des clients, afin de promouvoir les différentes solutions d’expertises mises à disposition
• Contribuer à la veille sur les évolutions réglementaires, juridiques et fiscales spécifiques au secteur bancaire

Et si c’était vous ?

Avant tout, c’est votre personnalité que nous allons aimer !

• Doté d’un très bon relationnel et d’un véritable sens de l’écoute, votre priorité est d’accompagner les projets de vos clients avec éthique et responsabilité pour satisfaire leurs attentes
• Dynamique et positif, vous aimez travailler en équipe et faites preuve d’adaptabilité en toute circonstance
• Rigoureux et méthodique, vous avez un esprit de synthèse

Vous êtes étudiant(e) de niveau Bac+4/5 en université ou école de commerce avec une spécialité en gestion de patrimoine et vous maîtrisez le Pack Office.

Plus qu’un poste, un tremplin

Dès votre arrivée, vous serez intégré dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.

À la fin de vos études, diverses opportunités pourront s’offrir à vous au sein du Groupe.

Rejoindre SG permet de bénéficier de nombreux avantages :

• Prime d’intéressement et de participation si 3 mois d’ancienneté sur l’exercice de référence
• Prise en charge de 50% de votre titre de transport en commun
• Titres restaurant
• Mutuelle et prévoyance
• Billetterie à prix réduits de notre Comité d’Entreprise (concerts, cinéma, sport…)

Comment nous rejoindre ?

1. Vous postulez et votre candidature est retenue, bravo !
2. Vous passez un entretien avec un acteur RH et un manager opérationnel
3. Félicitations ! Vous signez votre contrat et vous intégrez votre nouvelle équipe

Pourquoi nous choisir ? Avec 1 400 agences et 25 000 collaborateurs dans toute la France, SG est la banque de détail du groupe Société Générale. Chez SG, vous pouvez développer vos compétences et approfondir vos expertises dans un environnement qui conjugue challenge et bienveillance, en vous offrant un accompagnement constant de vos managers et du responsable RH et les avantages d’un grand groupe. Chez SG, notre succès repose sur l’esprit d’équipe, la diversité et la complémentarité de nos métiers. Engagés aux côtés de nos clients et conscients de notre rôle à jouer, nous les accompagnons dans leurs projets de développement. Rejoindre SG, c’est intégrer une équipe de talents, engagés pour leurs clients et tournés vers l’avenir. Chez SG, faites grandir vos ambitions.

Diversité et inclusion Nous sommes un employeur garantissant l’égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.

Transparence et responsabilité Le groupe Société Générale a à cœur que les personnes qui nous rejoignent agissent avec éthique et responsabilité pour une culture de performance durable. Les informations mentionnées dans votre candidature peuvent potentiellement être vérifiées dans le respect du cadre légal, à tout moment pendant le processus de recrutement.