
Publié il y a environ 7 heures
Profil
Formation Bac +4 à Bac +5, avec une dominante chefferie de projet, gestion de projet, management, organisation ou équivalent. Vous êtes issu d'une école d'ingénieurs généraliste ou universitaire.
Soft skills attendus : organisation et structuration, rigueur, curiosité et sens des priorités; esprit d'équipe et bonnes qualités relationnelles et de synthèse; autonomie, adaptabilité et esprit d'initiative; un intérêt pour les environnements grands comptes / complexes est un atout.
Langues : anglais courant, à l’oral comme à l’écrit (contact fréquent avec nos filiales).
Mission
Au sein de la Direction du Delivery du groupe SII, vous accompagnerez le pilotage des enjeux et des objectifs de développement d’un grand compte client (secteur aéronautique/défense). Aux côtés du Global Delivery Manager et du Global Account Manager, vous participerez à la coordination des plans d’actions et au suivi des indicateurs clés pour garantir l’atteinte de ces objectifs.
Vos missions principales :
Cette expérience vous permettra d’aborder les processus visant à optimiser la performance et le développement d’un compte client majeur et d’interagir avec de nombreux métiers de l’entreprise tels que : les ventes, le delivery, la qualité, la formation, l’avant-vente, le bureau des projets.
Des déplacements ponctuels en France pourraient être à prévoir. Poste à pourvoir dès début septembre 2026, sur Toulouse.
Groupe SII
Qui sommes-nous ?
Le groupe SII est au cœur de l’innovation au service de grands comptes dans des secteurs d’ingénierie variés. En 2026, pour la 9ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work®.
Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières.
Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let’s Tech Together !
Cette promesse représente notre ambition commune : construire un futur technologique ensemble, dans un cadre où l’expérimentation et l’autonomie sont encouragées, où les innovations sont au cœur de nos actions, et où chaque collaborateur trouve épanouissement professionnel et responsabilisation au sein d’un collectif enthousiaste et inclusif.
En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte d'engagement LGBT+ avec l’Association l’autre Cercle et sommes une entreprise handi-accueillante.
Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !