Alternance Charg(é) de Growth Marketing H/F

suez • Île-de-France

AlternanceHybrideNon spécifiéExpire dans 13 jours

Depuis plus de 160 ans, SUEZ apporte des services essentiels pour protéger et améliorer la qualité de vie face à des défis environnementaux croissants. SUEZ permet à ses clients d'accéder à des services d'eau et de déchets par des solutions innovantes et résilientes. Présent dans 40 pays avec 40 000 collaborateurs, le Groupe permet également à ses clients de créer de la valeur sur l'ensemble du cycle de vie de leurs infrastructures et de leurs services, et de conduire leur transition écologique en associant leurs usagers. En 2024, SUEZ a fourni de l'eau potable à 68 millions de personnes dans le monde et des services d’assainissement à 44 millions de personnes. Le Groupe a produit 8 TWh d’énergie à partir des déchets et eaux usées. En 2024, SUEZ a réalisé un chiffre d’affaires de 9,2 milliards d’euros. Levier de différenciation du Groupe, l’entité Digital Solutions de SUEZ propose à ses clients publics et privés des solutions digitales qui visent à améliorer leur performance opérationnelle et à réduire leur empreinte environnementale. Grâce à son réseau d’experts de la donnée et de l’intelligence artificielle, SUEZ Digital Solutions accompagne les collectivités et les entreprises dans leurs transitions environnementales et circulaires, ainsi que les citoyens pour leur faciliter l’accès à une consommation plus durable. Notre ambition : accélérer le développement et le déploiement de solutions digitales à fort impact environnemental pour relever nos défis de demain, comme la préservation de la ressource en eau et la valorisation de nos déchets. Dans le cadre du développement de SUEZ Digital Solutions, nous recherchons un(e) Alternant(e) Chargé(e) de Growth Marketing H/F (Le Pecq). Mission et Responsabilités Au sein de l’équipe marketing des solutions digitales et data, l’alternant contribue directement à la génération de leads qualifiés via des dispositifs marketing axés sur le contenu. Le rôle réunit le marketing opérationnel, le content et la data dans une logique de performance et de growth (mesure, optimisation, ROI). En collaboration avec le directeur de la communication et les managers marketing produit, vous assurez les missions suivantes: Conception et déploiement de campagnes de lead generation Définir et mettre en œuvre des campagnes d’acquisition (avec ou sans levier paid media) Campagnes d’emailing et LinkedIn paid Nurturing Définition et activation de bases de contacts Contribution à la stratégie de génération de leads (ciblage, messages, formats) Production et orchestration de contenus marketing Organisation de webinars (de l’idéation à l’exécution) aide à la construction des sujets coordination des intervenants gestion opérationnelle promotion Contribution à la création de contenus : invitations, emails, landing pages Supports de présentation Contenus de follow-up Participation à la structuration du calendrier marketing Suivi et analyse de la performance Suivi des KPIs: nombre de leads générés taux de conversion (inscription, participation, engagement) qualité des leads Construction et mise à jour de dashboards de performance Analyse des campagnes et recommandations d’optimisation Mise en place d’une logique test & learn Intégration des data dans le CRM Amélioration continue des dispositifs marketing Optimisation des parcours (emailing, landing pages, webinars) A/B testing (objets d’emails, formats, contenus) Contribution à l’amélioration des pratiques marketing data-driven Livrables typiques Plans de campagnes de lead generation Calendrier de webinars Reportings de performance Dashboards (Excel / outils internes) Recommandations d’optimisation Pré-requis Appétence forte pour le marketing orienté résultats Bonne compréhension des mécaniques de lead generation B2B Capacités analytiques (lecture et interprétation de KPIs) Aisance rédactionnelle (emails, contenus marketing) Aisance avec outils de design, graphisme (suite Adobe, Canva...) et outils de montage vidéo Rigueur, organisation et autonomie Maîtrise de la suite Microsoft Office 365 Connaissances et pratique des réseaux sociaux, principalement LinkedIn; pratique des régies publicitaires digitales (Google Ads et LinkedIn Campaign Manager) (paramétrage, ciblages, budgets, optimisation) Notions solides en SEO (recherche de mots-clés, optimisation on-page, structure de contenus) et SEM Expérience d’un CRM et d’une plateforme de marketing automation (HubSpot, Pardot ou Marketo) Connaissances en CRO et A/B testing (landing pages, formulaires, emails)

Chargé(e) de communication et marketing digital – Alternance

Comundi •

AlternancePrésentielNon spécifiéExpire dans 7 jours

Nous recherchons notre futur(e) Chargé(e) de communication et marketing digital en alternance, qui intégrera le Service Marketing & Digital et contribuera activement au développement de notre visibilité, de notre notoriété et de nos communautés en ligne. Rejoindre Comundi, c’est partager une ambition commune : former et faire monter en compétences les professionnels. À ton arrivée, tu évoluras au sein d’une équipe dynamique, dans un environnement stimulant favorisant l’initiative, la créativité et la prise de responsabilités. Missions Marketing & stratégie Participer à l’élaboration des stratégies de marketing et de communication Proposer des actions innovantes pour renforcer la visibilité de la marque Contribuer à la mise en œuvre de campagnes cross-canal Création de contenu & réseaux sociaux Créer et publier du contenu sur les réseaux sociaux (LinkedIn, Instagram, X) Animer et développer les communautés en ligne Suivre les performances et proposer des optimisations Emailing & campagnes marketing Rédiger des briefs pour les campagnes d’emailing Participer à la conception, au suivi et à l’analyse des campagnes Content marketing (blog) Réaliser une veille éditoriale Rédiger et publier des articles sur le blog via WordPress Optimiser les contenus (SEO, structuration…) Événementiel Participer à l’organisation et au pilotage de deux événements annuels Contribuer aux plans de communication et marketing associés Coordonner les prestataires externes Médias & acquisition Participer au pilotage des campagnes médias (owned & paid) Identifier et gérer des partenaires pour la promotion des formations (emailing, bases de données externes…) Veille & analyse Réaliser une veille concurrentielle et sectorielle Suivre les tendances du marché de la formation Conditions & environnement Localisation: Saint-Denis – quartier d’affaires Carrefour Pleyel Début: septembre 2026 Type de contrat: alternance (contrat d’apprentissage) Environnement de travail: campus moderne avec cantine, cafétéria et salle de sport

Alternance - Chef(fe) de projets Marketing

Manty • Paris

AlternanceHybrideNon spécifiéExpire dans 13 jours

Ta mission: En rejoignant notre équipe Marketing, tu contribueras à définir et déployer notre stratégie de contenu et de croissance afin de renforcer le rayonnement de Manty auprès des administrations publiques. Rédiger des contenus variés (articles, études de cas, livres blancs…) pour renforcer la visibilité et l’influence de Manty via nos différents canaux de communication (emailing, site web, réseaux sociaux, presse…) Déployer des campagnes d’emailing pour promouvoir nos offres, engager nos prospects et accompagner les actions de prospection des équipes commerciales. Structurer et maintenir le CRM afin d’assurer un suivi efficace des leads et garantir la qualité des données marketing et commerciales. Explorer les tendances du marché et être force de proposition pour faire évoluer en continu nos contenus, nos méthodes et notre stratégie.