Alternance 12 mois – À partir de septembre 2026 – Product Lead – Master 1/2

La vie est trop courte pour une carrière ennuyeuse. Chez L’Oréal, la routine n’existe pas: la créativité est un super-pouvoir qui transforme chaque idée en un impact majeur. Notre environnement de travail doit autant nous faire vibrer que nos passions. Qu’il s’agisse de nos marques iconiques, sur des marchés internationaux ou à travers nos nombreuses divisions, les opportunités de grandir ici sont illimitées. 90% de nos alternants sont fiers de travailler au sein du groupe L’Oréal. 88% recommandent L’Oréal pour y effectuer un stage (enquête interne Care Connect Survey, novembre 2025). Prêt à vivre cette expérience unique ? Ne perdez pas de temps et découvrez notre offre.

Vos Missions

En tant que Product Lead au sein de l’entité Beauty Tech, vous dirigerez des équipes agiles pour fournir des solutions de données de haute qualité. Vous favoriserez un environnement collaboratif, innovant et performant, en encourageant l’amélioration continue. Rejoignez notre équipe passionnée de données avant-gardistes et aidez-nous à façonner l’avenir de la beauté.

Présentation des missions:

• Soutenir les cérémonies Agile : aider à la planification du sprint, aux réunions quotidiennes, aux revues de sprint et aux rétrospectives, en veillant à une exécution harmonieuse et à une collaboration efficace entre les membres de l’équipe.
• Suivi de l’avancement du projet : contrôler les délais du projet, identifier les obstacles potentiels et rendre compte de l’avancement aux parties prenantes, en contribuant à la livraison dans les délais et dans le respect du budget.
• Faciliter la communication : soutenir le flux de communication au sein de l’équipe et entre l’équipe et les parties prenantes, en assurant un échange d’informations clair et opportun.
• Documenter les éléments du projet : maintenir la documentation du projet, y compris les procès-verbaux des réunions, les récits des utilisateurs et d’autres informations pertinentes, en veillant à la précision et à l’organisation de la tenue des dossiers.
• Initiatives d’amélioration continue : participer aux efforts d’amélioration continue, en identifiant les opportunités d’optimiser les processus agiles et d’améliorer les performances de l’équipe.