Havas France
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Pantin, Île-de-France

AGENCE79 - ALTERNANCE - PROGRAMMATIC & PAID SOCIAL CONSULTANT JUNIOR - F/H

Digital Marketing / SaaSProgrammatic AdvertisingAdTech/MarTech

Publié il y a environ 10 heures

Alternance
💼Hybride
📅Expire dans 8 jours
Ta valeur > une réponse.

Description du poste

79, qui sommes-nous ? 79, Conseil media, data marketing & adtech.

L’agence accompagne les marques sur l’ensemble des enjeux de transformation de leur communication. Nés du digital, nous élargissons l'exploitation des données à l’ensemble des médias.

Nous accompagnons certaines des plus belles marques : PMU, Orange, Carrefour, Transavia, Société Générale, Piscine Desjoyaux, PSA Banque, La Mutuelle Générale

L’agence compte près de 70 collaborateurs basés à Neuilly et Lyon.

Nous recherchons un(e) alternant(e) Programmatic & Paid Social Consultant Junior à partir de Septembre.

Vos futurs défis ? Sous la responsabilité du directeur conseil et d’un consultant senior, vous serez en charge des missions suivantes :

  • Support puis mise en place des campagnes des clients du portefeuille attribué
  • Gestion des campagnes : suivi et optimisations
  • Réalisation des reportings et bilans de campagne
  • Analyse des performances sur la base d’indicateurs définis en amont (image, notoriété, génération de trafic sur site, ventes, ROI, …)
  • Proposition d’axes d’optimisation des dispositifs

Votre profil ?

  • Vous préparez un BAC +4 /+5 (spécialisation marketing)
  • Vous maîtrisez le pack Office (spécifiquement Excel : TCD / Macros / …)
  • Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), à l’aise avec les chiffres
  • Vous possédez une forte envie d’apprendre

Nous vous donnons la possibilité d’intégrer un projet d’entreprise ambitieux au sein d’un secteur porteur et avec de vraies responsabilités :

  • Mettre en pratique vos acquis sur des projets d’envergure
  • Intégrer une agence dynamique, à taille humaine et à forte croissance
  • Développer vos connaissances sur la communication digitale au sens large
  • Bénéficier de réelles perspectives d’évolution

Les modalités :

  • Contrat d’apprentissage ou de professionnalisation
  • Durée idéale de 12 mois
  • Lyon
  • Septembre 2026

Les avantages :

  • 75 % du titre de transport remboursé.
  • Tickets restaurant.
  • Un accès aux avantages CSE.

Vous intégrerez une entreprise garantissant l'égalité des chances et qui valorise la diversité.