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Le poste : Rattaché(e) à la Responsable de la Fondation, vous accompagnerez le déploiement et le suivi des projets soutenus et des partenariats actuels et à venir. Vous participerez à l’élaboration et l’évolution des supports et des outils de communication. Vous contribuerez également à structurer l’analyse d’impact et collecter les données relatives aux actions de la Fondation.

Vos missions principales :

• Communication interne et externe : Alimentation et déploiement des outils digitaux de la Fondation en lien avec les équipes support internes.
• Gestion et suivi de projets :
• Coordination des webinars et évènements internes et externes (environ 6/an), interaction avec différents services pour la logistique, la retransmission et la communication, avec la validation du résultat final; analyse et production de synthèse sur les indicateurs (nombre de publications, taux de transformation, préconisations d'axes d'amélioration).
• Suivi du déploiement des projets soutenus au titre des appels à projets annuels. Coordination des intervenants internes et externes; soutien au suivi des dossiers, recueil périodique des résultats et analyse d’impact; complétude du tableau de bord des suivis de projets.

Profil recherché

Formation souhaitée : Master en Communication/Marketing, Gestion de projet, Santé publique ou toute autre filière en lien avec les missions, à partir de la rentrée 2026, dans le cadre d’une alternance de 1 à 2 ans.

Qualités personnelles :

• Appétence pour la communication et le travail en transversalité.
• Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles.
• Organisation, rigueur et sens de la structure.
• Agilité, créativité et persévérance.
• Une sensibilité aux enjeux de santé (lutte contre la sédentarité et l’inactivité physique) est un plus.

Outils informatiques :

• Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint) et des outils de création graphique (Canva ou équivalent).
• À l’aise avec les outils d’intelligence artificielle.

Nos avantages :

• Carte déjeuner et avantages CSE (enveloppes loisirs, culture, avantages vacances…)
• Accord d’intéressement
• Forfait mobilité durable (jusqu’à 400 €/an)
• Une communauté active de plus de 250 alternants répartis dans toute la France
• Un parcours d’intégration dédié et un accès à des formations internes en libre-service
• Un suivi personnalisé par les Ressources Humaines et votre tuteur
• Des opportunités de postes possibles au sein du Groupe Vyv à l’issue de l’alternance
• La possibilité de participer à des événements internes et des actions porteuses de sens comme des courses solidaires, des challenges sportifs ou des actions de prévention sur la santé.